Työhaastattelussa menestyminen ei riipu vain siitä, miten vastaat kysymyksiin, vaan myös siitä, mitä itse kysyt.

Ura-asiantuntija ja TikTok-käyttäjä Leadwithlouise jakoi avainvinkkejä, jotka voivat auttaa sinua vakuuttamaan haastattelijat, erityisesti jos haet johtotehtäviin, raportoi Mirror.

Hän painottaa, että työhaastattelu on kahdensuuntainen prosessi: kuten työnantaja arvioi sinua, myös sinun tulisi varmistaa, että työpaikka on sinulle oikea.

Keskeiset kysymykset, joita kannattaa esittää

1. "Miten suoritusta mitataan tässä tehtävässä ja miltä onnistuminen näyttää?"

Tämä kysymys osoittaa haastattelijalle, että olet tavoitteellinen ja kiinnostunut saavuttamaan konkreettisia tuloksia. Lisäksi se antaa sinulle käsityksen siitä, millaisia odotuksia rooliin liittyy ja kuinka menestystä arvioidaan.

2. "Kerro minulle, miltä ensimmäiset 90 päivää tässä roolissa näyttäisivät?"

Tämä kysymys auttaa sinua ymmärtämään, mitä sinulta odotetaan heti alussa, ja antaa samalla käsityksen siitä, miten työnantaja näkee uuden työntekijän alkuvaiheen.

3. "Mikä on tärkein asia, jota haette onnistuneelta hakijalta?"

Tämä suora kysymys voi paljastaa, mitkä ovat yrityksen prioriteetit, ja auttaa sinua vastaamaan odotuksiin jo haastattelun aikana.

4. "Mikä saa teidät nauttimaan työskentelystä tässä yrityksessä?"

Kysymys auttaa sinua saamaan vilpitöntä palautetta yrityksen kulttuurista. Jos haastattelijat vaikuttavat epäröiviltä tai vastaavat kaavamaisesti, se voi olla merkki siitä, että työpaikka ei välttämättä ole viihtyisä.

Haastattelun vuorovaikutus

Louise muistuttaa, että erityisesti johtotehtäviin hakevien kannattaa muistaa, että työhaastattelu on molemminpuolinen keskustelu. Sen lisäksi, että sinua arvioidaan, sinun tulisi arvioida yritystä ja varmistaa, että se on oikea paikka urasi kannalta.

TikTok-video

@leadwithlouise Dont forget that a job interview (particularly at a senior level) is a two way process and exchange. You want to make sure the role is the right fit for you, as well as them making sure you are the right fit for them! Here are 5 questions you can ask in your interview and why they’re important. #career #careercoach #careerconfidence #leadership #leadershipcoaching #careertiktoktips #leadershipdevelopment #careertiktok #coaching #getpromoted #corporatetiktok #leadershiptips #managertoleader #jobinterview #interviewtips original sound - Louise careers, leadership

Juotko sinäkin itsesi mukavaksi?
Kuuntele Spotifysta Seuramiehet - MUKAVAX